De ce un bărbat este considerat capul familiei? Distribuția rolurilor în familie între soț și soție

Poate că toată lumea va fi de acord că persoana fericită este cea care are o familie iubitoare. Dar este nevoie de multă muncă pentru ao crea. Adesea, tinerii nu sunt conștienți de acest lucru atunci când se căsătoresc. Timpul întâlnirii trece, iar perioada de măcinare începe. Pentru a avea un mediu favorabil acasă, este mai bine să formulați în prealabil regulile familiei, la care toți membrii acesteia le vor respecta ulterior.

Familia este o echipă

O echipă bună nu doar sărbătorește succesele tuturor, ci și eșecurile în mod egal. Dacă soțul tău primește o promovare la locul de muncă, ar trebui să-l lauzi și să-i spui cât de grozav este pentru că a reușit acest lucru. Copilul a învățat să citească - este și deștept, pentru că a încercat multe, și a reușit. Și chiar dacă soția a făcut mult efort pentru a obține aceste succese, atât soțul, cât și copilul au totuși ocazia să fie mândri de ei înșiși. Acest lucru vă va ajuta să creșteți stima de sine, să credeți în puterea și importanța voastră.

Dacă unul dintre membrii familiei eșuează, nu este nevoie să-l certați și să-l învinovățiți, probabil că este deja supărat. Este mai bine să ne oferim să ne gândim împreună la problemă și la posibilele ei soluții. Când vorbești, ar trebui să folosești cuvinte precum „noi” și „nostru” în loc de „al tău” și „al meu”. La urma urmei, o familie este o unitate a societății care unește soții și copiii lor.

Lider de familie

Fiecare echipă are un căpitan, iar familia nu face excepție. Dar o singură persoană poate deveni lider. Dacă sunt două, atunci va începe competiția și chiar și rezolvarea unor mici probleme cotidiene se va termina de fiecare dată într-un scandal. Prin urmare, este necesar să se decidă clar cine este responsabil în familie. Soțul și soția ar trebui să se consulte unul cu celălalt și să discute cine va prelua rolul de lider. Merită să discutăm despre funcțiile sale în prealabil. În același timp, liderul nu decide totul pentru toată lumea, ci ia decizii doar pe baza sugestiilor și dorințelor altor membri ai familiei.

Capul familiei este bărbat?

Anterior, nimeni nu s-a gândit vreodată cine va fi capul familiei. Din vremuri imemoriale a fost un om. Responsabilitatea lui directă era să ofere familiei tot ce era necesar. Femeia a păstrat vatra familiei, a avut grijă de casă și de creșterea copiilor. Ea a primit tot ce avea nevoie pentru a-și îndeplini sarcinile de la susținătorul ei, adică de la un bărbat. Capul familiei era responsabil de tot și lua cele mai importante decizii. Astăzi, acest aranjament se potrivește multor soți și ei continuă să adere la el. Nu există probleme în acest sens, iar acest lucru nu împiedică familia să fie puternică.

Poate o femeie să fie capul?

Astăzi, dacă un bărbat își propune, asta nu înseamnă că va fi necondiționat singurul sprijin economic din familie. O femeie poate îndeplini și această funcție. Adesea, în familiile moderne, numai copiii sunt dependenți, iar soții îi asigură. Dacă și o femeie câștigă, mai ales pe bază de egalitate cu un bărbat, atunci devine neclar cine este responsabil în familie. Nu totul este la fel de simplu aici ca în vechiul mod de viață.

Potrivit cercetărilor sociologice, conducerea în familie aparține soțului/soției care îndeplinește funcții de reglementare și administrare. În cele mai multe cazuri, toate acestea sunt făcute de femeie. Planifică bugetul familiei, organizează consumul familiei, se ocupă de educație și treburile casnice. Se pare că astăzi o femeie devine principala în multe privințe, nu doar economic.

Cine va fi capul familiei?

Este demn de remarcat faptul că conceptele de „susținere de familie” și „cap de familie” sunt depășite. Mai mult, sunt absenți din Codul civil și din Constituție. Astăzi, tot mai mulți oameni caracterizează uniunea conjugală ca pe o familie fără cap. Adică, bărbații și femeile participă în mod egal la luarea deciziilor și la treburile casnice. Astfel de relații în familie dovedesc că nu este deloc necesară numirea unui șef.

Responsabilități familiale

Fiecare din familie are propriile sale responsabilități. Dacă sunt distribuite inegal, soții vor avea adesea dezacorduri și conflicte. Astfel de contradicții pot fi foarte acute și pot duce la consecințe grave - nemulțumire față de căsătorie. Cu toate acestea, trebuie să înțelegeți că soțul și soția încă nu vor fi fericiți dacă toate responsabilitățile sunt pur și simplu împărțite în mod egal. Este important ca acestea să corespundă înclinațiilor și caracterului persoanei, atunci veșnicele dispute despre treburile casnice vor înceta. Despărțirea ar trebui să se potrivească tuturor și să arate corect în ochii soților.

Orice datorie trebuie îndeplinită din dragoste și grijă unul față de celălalt, și nu pentru că cineva are nevoie de ea și așa este stabilit de regulile familiei. Exemple pentru claritate:

1. Fiecare spală singur vasele, pentru că mamei îi ia mult timp și vrea să-l petreacă alături de cei dragi.

2. Soțul oprește la magazin pentru cumpărături pentru că este pe drum, iar între timp soția va începe deja să pregătească cina. Principalul lucru este că toată lumea înțelege de ce face asta.

Nimeni nu datorează nimic nimănui

Este greșit să reducem obligațiile familiale la cuvântul „ar trebui”. De exemplu, „Lucrez toată ziua și tu stai pe gâtul meu”, „Sunt ca o veveriță într-o roată, care se învârte prin casă”, „Ești soț și abia aștept să seri romantice cu tine.” Lista poate fi nesfârșită fraze similare se aud în multe familii.

Trebuie să înțelegi că nimeni nu datorează nimănui nimic. Această idee trebuie pur și simplu inclusă în regulile familiei. Dacă sunteți obosit, cereți ajutor celor dragi. Dacă dragostea și grija domnesc în casă, nu va fi greu pentru nimeni să spele vasele sau să arunce gunoiul în locul altcuiva. Dacă vrei dragoste, nu trebuie să aștepți și să-l ceri de la soțul tău, este suficient să organizezi singur o seară plăcută.

Sprijină autoritatea soțului sau a soției tale

Dacă în familie există un copil, soții trebuie să adere la aceeași strategie parentală. Copiii simt și văd bine dezacordurile părinților lor, așa că vor începe să înșele, să se ferească și să caute concesii. Dacă trebuie să rezolvați o problemă de creștere, atunci ar trebui să o faceți în spatele unei uși închise. Adică, copiii în creștere nu ar trebui să audă nimic. Atunci copiii din familie vor respecta în egală măsură atât mama, cât și tata.

Același lucru este valabil și pentru a discuta despre cealaltă jumătate a ta în afara casei. Nu poți vorbi cu alte persoane despre deficiențele soțului tău, mai ales după o ceartă. Cu siguranță vei face pace, dar cei din afară vor avea o părere negativă. În acest caz, autoritatea soțului va fi subminată.

În fața unui copil, nu poți spune lucruri urâte despre mama sau tatăl lui. În caz contrar, va crede că nu este necesar să se supună unui părinte „rău”. Amintiți-vă că soțul dumneavoastră este cea mai bună persoană din lume, așa că autoritatea sa trebuie susținută. Luați orice decizie împreună. Dacă nu sunteți de acord cu ceva, atunci discutați-l doar în privat unul cu celălalt.

Toate problemele sunt discutate

Nu este nevoie să așteptați ca soțul dvs. să-și dea seama de problema care a apărut. Poate că nici nu știe despre asta. Dacă ești obosit sau supărat de ceva, spune-o direct. Șeful a strigat - spuneți-ne singur despre asta și nu așteptați întrebări. Covorul este murdar și nu mai ai puterea - roagă-i soțului tău să-l aspire, el însuși poate nici măcar să nu ghicească.

Numai prin comunicare se pot construi relații în familie. Prin urmare, faceți o regulă să discutați toate problemele existente. Trebuie doar să faci asta fără scandaluri, strigăte și reproșuri, pe un ton calm. Este absolut imposibil să taci despre ceva și să te izolezi, încercând să eviți conflictul. Un astfel de comportament nu va face decât să creeze neînțelegeri reciproce și să ducă problemele la extrem.

Nu este nevoie să taci, să acumulezi negativitate și iritare. Trebuie să vorbești deschis despre gândurile și sentimentele tale. Cu cât se face acest lucru mai sincer, cu atât este mai ușor de înțeles motivele nemulțumirii. Doar nu rezolva lucrurile într-o stare de iritare sau cu un soț năucit. Este mai bine să așteptați un moment mai oportun pentru a rezolva problema.

Compromisul este, de asemenea, o soluție

O familie puternică este cea care știe să rezolve conflictele, și nu una care nu se ceartă. Prin urmare, în dispute nu este nevoie să vă susțineți. Cea mai bună opțiune pentru o uniune conjugală este să gândiți într-un mod „câștig-câștig”. Adică, încercați să găsiți o soluție care să se potrivească tuturor, și nu doar una.

De exemplu, ați început o renovare. Unului soț i-a plăcut tapetul cu flori, în timp ce celuilalt i-a plăcut tapetul cu dungi. Nu este nevoie să vă certați pentru asta, căutați o a treia opțiune. Sau puteți acoperi o jumătate din cameră cu tapet cu dungi și o puteți face pe cealaltă jumătate florală. Veți obține un design original cu zonare.

Nu încerca să schimbi cealaltă jumătate

Când discutați despre regulile de comportament în familie, merită menționat că încercările de a vă schimba soțul sau soția nu vor duce la nimic bun. Mulți oameni speră că lucrurile vor fi altfel după căsătorie, dar în majoritatea cazurilor nu este cazul. De exemplu, dacă o fată nu este economică, atunci s-ar putea să nu-i placă să gătească și să facă curățenie. Sau dacă un bărbat abuzează de alcool, ar trebui să accepți că după căsătorie nu va renunța la această afacere. Este foarte dificil să schimbi un adult și adesea pur și simplu imposibil. Prin urmare, trebuie să înveți să suporti neajunsurile soțului tău. Dacă totul a fost bine înainte de nuntă, atunci după aceasta nu ar trebui să existe plângeri.

Stabiliți limite

Familia este o unitate a societății formată dintr-un soț, soție și copiii lor. Nimeni nu o mai tratează. Toate celelalte rude (tați, mame, surori, frați, bunici, bunici și altele) sunt doar o parte dintr-o familie numeroasă. Nu ar trebui să-i lași să intre prea profund în viața ta sau să încerci să-i mulțumești în orice. Dacă părinților tăi nu le place ceva la cealaltă jumătate a ta, dar ești mulțumit de tot, atunci ar trebui să le spui despre asta și să le rogi cu blândețe să nu se amestece în relație. De asemenea, nu ar trebui să permiteți rudelor să se uite în dulapuri, să rearanjeze lucrurile sau să citească e-mailurile, cu excepția cazului în care, desigur, le cereți singur.

După nașterea unui copil, proaspăta bunică se mută foarte des practic în casă. Ea vine în mod constant cu sfaturi despre cum să îngrijești corect copilul. Cu toate acestea, regulile familiei prevăd că trebuie stabilite limite. De exemplu, lăsați-o pe bunica să-și viziteze nepoții în anumite zile. Îi poți cere să facă lucruri specifice: să meargă cu copilul, să mângâie scutece și așa mai departe. Astfel bunica va fi ocupată și vor fi mai puține sfaturi inutile.

Respect și răbdare pentru părinți

Este necesar să stabilești limite, dar nu trebuie să uiți de respectul față de oamenii care te-au crescut pe tine și pe cealaltă jumătate a ta. Este inacceptabil să discutați despre deficiențele părinților tăi cu soțul tău. Este mai bine să vă concentrați pe calitățile lor bune. Cu siguranță a doua mamă gătește delicioasă supă de varză, iar tata este foarte economic. Trebuie să delimitezi teritoriul și să vorbești cu soțul tău dacă părinții devin prea enervanti și încep să interfereze cu viața de familie.

Nu uitați să comunicați

Poate că mulți vor fi de acord că cel mai important lucru într-o familie este respectul și... dragostea. Se manifestă mai ales în relații și comunicare. Prin urmare, nu este nevoie să vă blocați în treburile de rutină și să uitați unul de celălalt. Încearcă să găsești timp măcar să vorbești. Este foarte simplu - doar opriți televizorul sau priviți în altă parte de la monitorul computerului. Ar fi grozav dacă ar exista ocazia să mergi undeva cu soțul tău: mergi la film sau doar să faci o plimbare în parc. Organizați din când în când seri romantice unul pentru celălalt.

Set de reguli morale în familie

Fiecare familie ar trebui să aibă o listă clară de reguli care vor fi cunoscute de fiecare membru. Mai mult decât atât, ar trebui să se aplice nu numai părinților, ci și copiilor, astfel încât aceștia să crească educați și cumsecade. Dacă anumite condiții nu sunt îndeplinite, poate fi indicată o defecțiune. Totuși, acest lucru trebuie făcut într-o manieră prietenoasă și plină de tact. Nu ar trebui să existe prea multe reguli, altfel importanța listei se va pierde. De asemenea, nu ar trebui să existe contradicții în ea, astfel încât să fie clar ce trebuie făcut și ce nu trebuie făcut.

De exemplu, puteți introduce următoarele cinci reguli de familie care trebuie respectate cu strictețe:

• iubește-te și respectă-te reciproc;
• ajutor și sprijin în toate modurile posibile;
• nu-i critica pe alții;
• spune doar adevărul;
• pentru a îndeplini promisiunile.

Desigur, fiecare familie va avea propria listă de reguli. Nu trebuie să fie întocmit pentru tot restul vieții. Lista poate și trebuie completată sau modificată în funcție de circumstanțe.

Bună prieteni! În cele din urmă, am ajuns să scriu un articol cu ​​un răspuns practic la întrebarea principală a întregii noastre vieți: de ce este mai bine ca un bărbat să fie capul familiei? Și, în același timp, voi răspunde la întrebările care apar imediat: de ce atunci cei mai mulți bărbați din familiile rusești (și și europene) sunt nebuniți și femeile domină? Și de ce este rău? Și ce să faci cu toate astea?

Subiectul este foarte sensibil. De fapt, vom vorbi despre apărarea patriarhatului în familie și societate și despre prejudiciul matriarhatului. Patriarhia are multi adversari, iar eu risc sa intru in categoria sexistilor, sovini si barbati asemanatori, daca nu am facut-o deja :) Nu ma intereseaza deloc ce eticheta imi pune publicul, dar cu siguranta nu mi-as dori cititorul să mă înțeleagă greșit. Prin urmare, voi încerca să merg de-a lungul tăieturii briciului și să explic totul în detaliu pentru a evita neînțelegerile. Voi exprima imediat fundalul raționamentului meu, poate că acest lucru va reduce intensitatea pasiunilor când citesc articolul. Nu sunt pentru patriarhat sau matriarhat, nu pentru putere sau absența ei în familie, nu pentru egalitate sau inegalitate, toate aceste concepte sunt secundare. Sunt pentru fericirea familiei comune a unui bărbat și a unei femei. Fericirea este scopul, totul este subordonat acestui lucru și este un mijloc de a obține fericirea. Doar să nu credeți că „fericirea este atunci când toată lumea este egală” sau ceva de genul acesta. Totul nu este atât de simplu, altfel nu ar exista nici acest articol și nici numeroase învățături pe această temă.

Voi extinde subiectul răspunzând la următoarele întrebări în următoarea secvență:

• Ce înseamnă mai exact „cap de familie” și „patriarhat”?
• Înseamnă patriarhia că soții nu se pot asocia?
• de ce șeful familiei este în mod tradițional bărbat?
• Patriarhia înseamnă inegalitate între soți?

Ce înseamnă „cap de familie” și „patriarhat”?

Iată ce se spune despre patriarhie, de exemplu, pe Wikipedia:

Patriarhia (literal, puterea tatălui, greacă πατήρ - „tată” și ἀρχή - „dominanță, început, putere”, de asemenea andarhia, androcrație) este o formă de organizare socială în care omul este principalul purtător al puterii politice și autoritatea morală, exercită controlul asupra proprietății, iar tații din familii au o poziție de conducere.

În esență, patriarhia este puterea masculină. Este bine sau rău? Poate că bărbații vor spune că este bine, iar femeile - rău, dar... ar trebui să fie bine pentru amândoi, așa că să gândim obiectiv. Faptul de a avea putere nu este în sine un fenomen negativ. În orice organizație, directorul general este principalul purtător al puterii, iar în orice stat există și un șef - președinte, rege, rege, regină, cancelar, secretar general etc. Și acum, să luptăm pentru egalitate absolută și să răsturnăm guvernul, pur și simplu pentru că președintele sau directorul se află într-o poziție mai privilegiată? Absurd, nu-i așa? Ierarhia este prezentă pretutindeni, în orice asociație de oameni (și nu numai oameni), și asta este firesc!Întrebarea este cum acționează liderii ierarhiei...

Nu patriarhatului totalitar!

Cu alte cuvinte, Important nu este prezența puterii ca atare, ci în interesele cui acționează. Oamenii vor fi mulțumiți de guvernul care acționează în interesele lor. Dacă guvernul acționează în propriile interese personale și încalcă interesele oamenilor, ei vor fi, cel puțin, nemulțumiți și, la maximum, vor încerca să răstoarne acest guvern. Mai mult, acest tipar este valabil pentru orice manifestare a puterii: în stat, într-o organizație, într-o familie. A avea putere în sine nu este nici bine, nici rău, dar abuzul de putere este cu siguranță rău. În consecință, patriarhia ca ideologie nu reprezintă inițial o amenințare la adresa armoniei în relații, dar amenințarea este reprezentată de bărbați individuali care abuzează de putere sub masca patriarhatului.

Prin urmare, voi face imediat o rezervă că sunt împotriva oricăror abuzuri și excese. Consider că relațiile conduse de un despot bărbat care abuzează de putere și oprimă femeile sunt o fundătură. Nu va exista fericire într-o astfel de familie (c). O voi numi patriarhat totalitar.

Iată un exemplu de patriarhat pervertit dintr-un film cu titlul grăitor „Soțul tiranului”:

Rețineți că în acest exemplu, soțul nu își exercită drepturile din senin - așa își scoate complexele, acuzându-și soția pentru propria neîmplinire. Acestea sunt adevăratele cauze ale despotismului domestic! Nu patriarhia duce la tirania domestică, ci complexele, temerile și gândacii de bărbați învinși.. Patriarhia în sine ca idee nu are nimic de-a face cu asta.

Sau un alt exemplu, seria „Always Say Always”, Sezonul 8, Episodul 4:

Patriarhatul totalitar nu este deloc ceea ce duce la fericirea familiei...

Da – pentru patriarhatul partener!

Ce vreau să spun prin conceptul de patriarhat, pentru care sunt gata să votez cu ambele mâini? Aș numi-o „patriarhia de parteneriat”, deși aceasta este o familie care există de mult timp, răspândită printre diferite naționalități din cele mai vechi timpuri, inclusiv vechii slavi, și încă există, de exemplu, printre hinduși.

Ce înseamnă parteneriatul și este posibil sub patriarhat?

Să ne uităm în dicționarul explicativ al lui Ozhegov:

partener, -a, m 1. participant de un fel. activități comune. Articol de afaceri, articol comercial, țări partenere (state care sunt participante la un fel de uniune, bloc, acord). articol despre pescuit. 2. un participant (joc, dans, spectacol) în relație cu un alt participant. partenerii au fost de acord cu o remiză. n. balerină. ii f. partener, -i (la 2 sensuri; colocvial). ii adj. partener, -aya, -oe.

Primul sens al cuvântului este mai potrivit pentru conversația noastră și nu există contradicții aici, puteți vedea singur. Deja din definiție rezultă că sub patriarhat parteneriatul este posibil. Opusul este, de asemenea, posibil, totul depinde de anumite persoane, și nu de prezența sau absența puterii. Cu toate acestea, îmi voi prezenta părerile despre contradicția dintre parteneriatul și ierarhia cu distribuția rolurilor.

Fondatorii organizației sunt parteneri

Permiteți-mi să apelez la o analogie de afaceri. Să ne imaginăm o organizație comercială cu doi fondatori. Rolurile sunt clar distribuite: unul produce produsul (sau gestionează producția), al doilea vinde (sau gestionează vânzările). În acest caz, primul partener poate avea o cotă de control în produs, să zicem 60%, iar al doilea – 40%. Se întâmplă în moduri diferite, atât 5/95 cât și 50/50, iar toate aceste situații au drept la viață. În exemplul nostru, nu există egalitate matematică formală, dar nu există nici discriminare. Lipsa egalității matematice nu înseamnă discriminare, la urma urmelor Fericit nu este cel care are mult sau aceeași cantitate, ci cel care are suficient! Așa că au convenit la crearea unei societăți pe acțiuni, în mod voluntar, a fost benefic pentru amândoi. Au fost atribuite roluri și nimeni nu se gândește să se amestece în treburile altora. Totul funcționează excelent și toată lumea este fericită. Deși, există o ierarhie și roluri, ca în orice organizație. De ce nu un parteneriat?

PARTENERII NU SUNT NUMAI CEI CARE IMPARTE PROFITUL COMPANIEI ÎN egală măsură, CI TOȚI CARE PRIMESC MĂRÂN UN PROFIT

Repet, nu contează că există cineva la conducere, că acțiunile la capitalul autorizat nu sunt egale și că rolurile și domeniile de responsabilitate sunt repartizate. Principalul lucru este că compania funcționează eficient și face profit, iar fondatorii sunt mulțumiți de rezultat. De asemenea, nu contează că bărbatul are prioritate în luarea deciziilor. Este important ca ei să fie fericiți unul cu celălalt.

Deci, patriarhatul partenerului implică faptul că DECIZIILOR IMPORTANTE STRATEGIC ÎN FAMILIE SUNT LUATĂ DE SOȚ ȘI FACE ACEASTA ÎN INTERESUL FAMILIEI și, prin urmare, în interesul femeii. Acest format de relație nu neagă deloc discuțiile și participarea la luarea deciziilor de către ambii soți, dar ultimul cuvânt rămâne al bărbatului.

Iată unul dintre exemplele cinematografice ale manifestării dominației masculine în familie (serialul „Always Say Always”, sezonul 5, episodul 4):

Într-o situație critică, un bărbat i-a spus corect, dar ferm, femeii lui ce să facă, iar ea i-a ascultat, deși este un lider de succes, CEO al unei companii. Totodata, atentie cat de tandra este relatia dintre ei si cat de relaxat si protejat este personajul principal langa barbatul ei. Acesta este patriarhia corectă.

Sau un alt episod din filmul „Turtă dulce din cartofi”. În poveste, o fată i-a cerut unui tip care făcea renovări în casa unui vecin să se căsătorească cu ea fictivă, astfel încât să poată adopta un băiat care a devenit orfan...

Și iată că este un lider de afaceri, obișnuit să comandă și să construiască bărbați. Dar nu a fost cazul... Și nu a rezistat mult, apoi din obișnuință. După care s-a relaxat și a trăit un adevărat fior de la a avea în apropiere un bărbat puternic, capabil să rezolve problemele și să ia decizii pentru ea. Despre care i-am spus imediat prietenului meu cu bucurie. Totul s-a încheiat într-o adevărată idilă de familie. El ia decizii, iar ea este relaxată, mulțumită și pașnică:

Mulți vor spune că acesta este un basm, nu se întâmplă, dar asta nu contează acum. Încerc doar să demonstrez ideea și merge așa:

BĂRBATUL ESTE ȘEFUL, IAR FEMEIA ESTE FERICITĂ.

Diferența dintre un lider de sex masculin și un despot de sex masculin este semnificativă. Capul este responsabil pentru tot, el este vinovat pentru tot. Despotul nu este responsabil (sau se preface a fi), iar toți cei din jurul lui sunt de vină. Simți diferența?

Este evident că un bărbat și o femeie nu pot fi fericiți decât împreună. Nu se întâmplă ca într-o singură familie soțul să fie fericit și soția nefericită sau invers. Prin urmare, Pentru fericire și relații armonioase este nevoie de o strategievictorie-câștig, responsabilitatea pentru implementarea căreia revine capului familiei - bărbatul. Abuzul de putere va duce la luarea unor decizii benefice bărbatului și dezavantajoase femeii (și copiilor), ceea ce înseamnă că se va încălca esența originară a patriarhatului, care poate fi exprimată prin următoarea formulă:

PENTRU O SOȚIE CUVÂNTUL SOȚULUI ESTE LEGEA, PENTRU UN SOȚ INTERESELE SOȚIEI ȘI ALE COPIILOR SUNT PRIN TOTUL

De ce este șeful familiei un bărbat sau mitul inegalității

Familia tradițională presupunea împărțirea domeniilor de responsabilitate și dominația unui bărbat și a unei femei, fiecare în propria zonă. În același timp, într-o familie tradițională, din timpuri imemoriale, capul familiei era un bărbat.

Ce este egalitatea?

În primul rând, să ne dăm seama ce este egalitatea și dacă aceasta contrazice primatul bărbaților în relații. La urma urmei, pentru mulți oameni, cuvinte precum „dominanță” sau „cap de familie” sunt indisolubil legate de inegalitatea, iar dacă continuăm această logică, se dovedește că într-o familie fericită nu poate exista un cap. În general, această teamă de inegalitate, discriminare și încălcarea drepturilor femeilor îi încurcă pe mulți, așa că haideți să ne dăm seama.

Iată ce ne spune dicționarul explicativ al lui Ozhegov despre egalitate:

EGALITATE, -a, cf. 1. Asemanare completa, asemanare (ca marime, calitate, demnitate). R. sil. 2. Poziția oamenilor în societate, asigurându-le atitudine egală față de lege, egalitate în drepturi politice și civile, egalitate. r social. 3. la matematică: o relație între mărimi, care arată că o mărime este egală cu alta. semnul egal (=). pune un semn egal între cineva și ceva. (tradus: a recunoaște ca echivalent, a egaliza). ii adj. egal, -th, -oe (la 2 sensuri; învechit).

La primul punct, mi se pare că totul este evident: nu a existat niciodată o asemănare completă între un bărbat și o femeie și, sper, nu va exista niciodată. Sunt sigur că aceasta nu este egalitatea pentru care se străduiesc susținătorii egalității de drepturi. Aparent, ei sunt preocupați doar de egalitatea în al doilea sens: egalitate în fața legii, egalitate în drepturi civile și alte drepturi. În articolul „” am atins problema egalității și am ajuns la concluzia că nu există inegalitate în sensul discriminării în acest model. Și acolo observăm egalitatea în al treilea sens. Permiteți-mi să vă reamintesc pe scurt esența.

Mitul inegalității în familia tradițională

Barbat - Ministerul Afacerilor Externe, femeie - Ministerul Afacerilor Interne

Puteți chiar să desenați următoarele analogii: un bărbat este ministrul Afacerilor Externe, o femeie este ministrul Afacerilor Interne. Pur și simplu nu înțeleg cine încalcă cui? Lavrov Kolokoltseva??? E amuzant! 🙂 În opinia mea, discriminarea este atitudinea proprietarilor de pământ din Rusia țaristă față de iobagi. Deci cei din urmă nu aveau drepturi, ci doar responsabilități... Și aici nu se putea vorbi nici despre responsabilitatea iobagilor, nici despre legăturile de familie între reprezentanții ambelor clase. Acolo este inegalitatea!

Deci, într-o familie cu o structură tradițională - patriarhia, dacă apare inegalitatea, aceasta este creată de bărbați individuali, dar acest lucru nu reduce în niciun fel meritele însăși ideii de patriarhat.

Partea din față este mai importantă decât cea din spate

Daţi-i drumul. Rolurile sunt repartizate, totul este clar, dar de ce este omul la conducere? Poate că aceasta este o chestiune de alegere și acord între soți? Poate că suntem de acord că șeful familiei ar trebui să fie o femeie? Și, în general, este cu adevărat necesar ca unul dintre cei doi parteneri să fie principalul? Poate este strict 50/50?

Este simplu: cine este în față este responsabil, iar cine este în spate sau în back office joacă al doilea lăutar, rolul unui asistent. Fața este mai importantă decât spatele, ca în război, unde viața din spate depinde de munca frontului, ca și în afaceri, unde bunăstarea spatelui depinde de munca față. Deși, nimeni nu neagă importanța critică a spatelui pentru față.

Și aceasta este o stare naturală, la fel ca și faptul că un tigru mascul este mai mare decât o femelă, coada unui păun mascul este mai magnifică decât o femelă și un bărbat este mai puternic fizic decât o femeie. În același timp, omul din spate este partenerul soldatului din prima linie în război, la serviciu și în familie.

După cum ați putea ghici, barbatul este capul familiei pentru ca este in fata. El asigură supraviețuirea spatelui, siguranța acestuia, obține hrană și resurse, iar femeia îl ajută în acest sens. El este responsabil pentru familie și pentru femeia sa și, prin urmare, ia decizii cheie în familie.

Prin urmare, dacă cuiva nu îi place faptul că șeful familiei este un bărbat și există dorința de a acorda dominație unei femei, atunci acest lucru trebuie făcut împreună cu transferul unei funcții externe femeii, aducând-o la față. Iar bărbatul, în consecință, este pus în spate. Și multe familii, în special în Occident, trăiesc după acest tipar. Adevărat, nu este adecvat din punct de vedere biologic, ceea ce poartă cu sine consecințe certe și inevitabile. Ne vom da seama care dintre ele mai exact. Și în plus, am descris în detaliu în articolul „“, și renunț.

De ce este un bărbat capul familiei? concluzii

1) Patriarhia și primatul soțului în familie înseamnă că deciziile cheie sunt luate de soț și că el face acest lucru în interesul familiei. Un bărbat nu umilește o femeie și nici nu o exclude de la discuții și de la luarea deciziilor, dar el are ultimul cuvânt. Patriarhia presupune inițial un parteneriat între soți.

2) Abuzul de poziție în familie duce la oprimarea unei femei cu toate consecințele acestui lucru, căruia societatea modernă se opune atât de persistent. Acesta este patriarhia totalitar - patriarhatul într-o formă pervertită, care este creat de bărbați învinși, din propria lor voință și din cauza prezenței anumitor complexe și temeri, iar acest lucru nu are nimic de-a face cu însăși ideea de patriarhat. Este clar că nu va exista fericire și armonie într-o astfel de familie.

3) Patriarhatul partenerului este în esență un model vedic antic de relații între un bărbat și o femeie, care nu implică inegalitate sau discriminare. Dar implică o împărțire a rolurilor, care este cea mai eficientă, bazată pe diferențele biologice evidente dintre bărbați și femei, precum și diferențele dintre energiile masculine și feminine: bărbatul este în față, femeia este în spate. Fața este mai importantă decât cea din spate și este responsabilă de supraviețuirea lui: în afaceri, în război, în familie. Prin urmare, capul familiei este cel care se află în frunte. În mod tradițional, acesta este un bărbat.

Alexander Kaminsky,
gazdă blog
„Calea unui om adevărat”

Marșul nunții s-a stins, perioada buchet de bomboane s-a încheiat, barca iubirii atârnă în marea banalității și este pe cale să se prăbușească în viața de zi cu zi. Cineva trebuie să preia controlul asupra navei familiei și să facă călătoria reușită și stabilă. Este timpul să decideți cine este responsabil în familie.

Cu doar o sută de ani în urmă, întrebarea cine este mai important – un bărbat sau o femeie – nu a fost discutată. Un bărbat este capul familiei, susținătorul și susținătorul. O femeie este păstrătoarea vetrei, o soție și o mamă iubitoare, supusă soțului ei în toate. Timpul trece, fundamentele sociale și psihologia relațiilor de familie se schimbă. Acum afirmația „soțul este capul familiei” nu mai este o axiomă.

Responsabilitatile capului de familie

Femeile își asumă din ce în ce mai mult responsabilitățile tradiționale ale soțului de a câștiga bani și de a oferi securitate. Dar funcțiile capitolului sunt mult mai largi:

1. stabilirea unor reguli clare și monitorizarea respectării acestora;
2. capacitatea de a lua o singură decizie și de a-și asuma responsabilitatea pentru aceasta;
3. planificarea tactică și strategică a costurilor;
4. capacitatea de a rezolva cu forță o problemă;
5. functii reprezentative.

Cele mai multe responsabilități masculine sunt detestabile pentru o femeie din cauza viziunii ei înnăscute asupra lumii, menținerea confortului este mai aproape de ea. Soția, creând o atmosferă favorabilă, susține statutul soțului ei de șef al clanului. Înțelepciunea unei femei, fără a ieși în prim-plan, ghidează un bărbat în eforturi utile, influențând treptat deciziile, iar aici este deja greu de înțeles cine este mai important în familie.

Cu un lider formal, apare o „eminență gri”. Mulți bărbați sunt mulțumiți de această stare de lucruri. În timp ce își menține statutul de lider, el este eliberat de rezolvarea majorității problemelor. Soția primește o oportunitate suplimentară de auto-realizare. O femeie deșteaptă nu va schimba o anvelopă de mașină, nu va bate cuie sau nu va transporta singură o pungă de cartofi, chiar dacă este excelentă la asta.

Este mai ușor din punct de vedere psihologic pentru sexul puternic lângă o femeie slabă care are nevoie de protecția lui. Situația cu „capul familiei” arată aproximativ aceeași. Este mai bine ca soția să sugereze o soluție la problemă sau să impulsioneze la momentul potrivit, menținând astfel „status quo-ul” bărbatului, fără a ridica întrebarea cine este mai important în familie.

Soția este mai importantă

O familie în care rolul principal este în mod clar jucat de soț este, în cele mai multe cazuri, sortită eșecului. Acest lucru nu are legătură cu experiența de viață a unei femei, cu capacitatea ei de a lua decizii în situații dificile. Eșecul este asociat cu stereotipurile stabilite în societate și cu nevoile înnăscute ale unui om de a fi lider, protector și furnizor. Fără a primi acasă oportunitatea de autorealizare, un bărbat, conștient sau nu, se va strădui să-și împlinească destinul într-o altă unitate a societății.

Doi lideri în familie

Dacă ambii soți sunt conducători prin natura lor, cine este principalul soț sau soție din familie? O astfel de unitate a societății se poate dezintegra chiar și în stadiul de formare. Procesul de „macinare” psihologică este foarte dificil. Luarea oricărei decizii poate provoca conflicte serioase. Există o singură cale de ieșire - să faci compromisuri de fiecare dată. În timp, un lider adevărat va apărea în cele din urmă.

Uneori auzi de cupluri în care nu există cap de familie, totul se decide împreună. Mai există un lider, sau el va apărea în viitorul apropiat. O navă familiei nu poate fi condusă de doi căpitani. Trebuie să existe întotdeauna cineva capabil să ia o decizie și să își asume responsabilitatea.

Într-o familie, ca în orice echipă, se repartizează o serie de responsabilități. Este mai bine dacă fiecare definește responsabilitățile după bunul său plac. Un bărbat are o casă, o mașină, o clădire, un loc de muncă. O femeie are copii, bucătărie, cumpărături.

Soția sau soțul: cine este șeful familiei?

Soția sau soțul: cine este mai important în familie? Această întrebare retorică se confruntă cu majoritatea tinerilor, iar soluția ei determină cât de lungă și de succes va fi călătoria navei familiei. Atunci când alegeți un căpitan, este mai bine să fiți de acord cu stereotipurile sociale și să acordați preferință unui bărbat. Capul familiei ar trebui să fie soțul și dacă este formal sau nu - fiecare familie decide în felul ei.

Fiecare persoană este ghidată de vise la un refugiu confortabil și la îmbătrânirea împreună. Etapa romantică este caracterizată de idei idealiste despre căsătorie ca o viață a doi îndrăgostiți, plină doar de bucurii. Realitățile demonstrează existența responsabilităților, diferența de vederi a ambilor soți asupra acestora, posibilitatea unor conflicte și nevoia constantă de prioritizare. De obicei, o femeie este mai clar conștientă de sarcinile ei. Ideea soțului despre rolul unui bărbat în familie este vagă, adesea fără să-și dea seama de componentele sale importante, ceea ce duce în timp la dezacorduri. Pentru a minimiza situațiile controversate, în etapa de obținere a certificatului de căsătorie, este important ca fiecare dintre parteneri să înțeleagă cerințele pentru propriul rol conjugal, să le discute și să le accepte reciproc.

Ce este instituția familiei?

Din punct de vedere sociologic, căsătoria este o unire a două persoane menită să aducă bine în societate; o organizație mică în care oamenii sunt mulțumiți; Institutul de Prognoză; leagăn al dezvoltării pentru copii. Cu secole în urmă, componenta senzorială nu a fost luată în considerare, familiile au fost create pe baza bunăstării materiale, a înțelegerii reciproce între rude și a altor aspirații. O uniune de succes s-a bazat pe respectul reciproc și pe îndeplinirea fără îndoială a rolurilor lor de către fiecare soț. Femeia este mama vetrei. Rolul bărbatului în familie este fundamental, vizând asigurarea bunăstării.

Democratizarea a durat secole. Lupta pentru drepturi și libertăți a avut succes. Astăzi, căsătoriile sunt create pe baza sentimentelor romantice. Este un privilegiu imens să ai o viață comună cu o persoană dragă, să crești beneficii împreună cu el, iar componenta emoțională cimentează alianțele. Este, de asemenea, o capcană tentantă în care ei mor de îndată ce sentimentele lor slăbesc. Pentru a preveni apariția unor crize grave în relațiile conjugale, în stadiul formării acestora, înțelegeți corect și acceptați pe deplin rolurile bărbaților și femeilor în familie.

Evoluția instituției căsătoriei

Statutele căsătoriei își iau rădăcinile din societatea primitivă. În timpul matriarhatului, bărbatul era susținătorul de familie, femeia era păstrătoarea vetrei și ea era considerată șeful. a produs agricultura, creșterea vitelor și predominanța patriarhatului. Turma are acum o organizație de clan. Rolurile bărbaților și femeilor în familie s-au schimbat oarecum, păstrând în același timp aceeași esență. A asigurat întreținerea în comun, dar nu a eliberat sexul „puternic” de sarcinile de întreținere a familiei, iar sexul „slab” de naștere și îngrijire a membrilor clanului.

De-a lungul istoriei omenirii, au existat diverse civilizații în care rolurile fiecăreia s-au schimbat semnificativ. Se cunosc și poveștile unde ea a fost șef militar, dar cele în care el s-ar ocupa exclusiv de copii și treburile casnice sunt necunoscute.

Potrivit unor oameni de știință, formarea inițială a monogamiei generice a implicat jumătatea dreaptă în sclavia domestică sistemică. Evoluția de gen veche de secole a echilibrat posibilele roluri sociale fără a priva responsabilitățile sexuale de bază. Evoluția rolului bărbatului în familie se bazează pe umplerea existenței sale cu o componentă emoțională profundă în raport cu soția și copiii săi, precum și pe o împărțire egală a „responsabilităților” gospodărești.

Teoria modernă a familiei

Uniunile familiale prospere rurale și urbane ale secolului XXI sunt foarte diferite unele de altele în ceea ce privește condițiile fericirii. Astfel, zonele rurale se caracterizează prin avantajul menajului. În acest sens, responsabilitățile reciproce sunt aproximativ împărțite, în același timp sarcinile de bucătărie revin femeii, iar munca fizică grea revine bărbatului. Pentru o astfel de organizație, chiar și în epoca modernă de gen, situația unui schimb de bărbați în bucătărie și a unei schimburi feminine în pregătirea lemnului de foc este considerată anormală.

Pentru o familie urbană modernă predomină activitatea socială și profesională. Dificultățile în gestionarea vieții de zi cu zi se rezumă la curățare, spălare și gătit. Având în vedere egalitatea dintre sexe, acestea pot fi echilibrate. Pentru această carte, se consideră normal ca ea să muncească mult, în timp ce el poate uneori să pregătească mâncarea sau să lucreze cu copiii. La stresul din viața de zi cu zi a familiei din oraș se adaugă și nevoia ca fiecare dintre cuplu să aibă grijă de aspectul și sănătatea lor. Vizitarea sălilor de fitness și a saloanelor de înfrumusețare ocupă o anumită parte a zilei și necesită ca celălalt soț să îndeplinească anumite sarcini, de exemplu, petrecerea timpului cu copilul. Nici măcar cu o jumătate de secol în urmă, această componentă a vieții conjugale nu exista. Și aici se manifestă din nou evoluția rolului bărbatului în familie - dacă vrea să-și vadă femeia îngrijită și sănătoasă, trebuie să împărtășească unele dintre funcțiile ei.

Negocierea rolului

Un rol social este un ansamblu de acțiuni pe care o persoană le realizează în relație cu membrii familiei și societatea. De-a lungul vieții, el acoperă mai multe dintre ele simultan. bărbații își asumă următoarele componente: amant, prieten, tată, susținător de familie, protector, proprietar, apartenență profesională, poziție prietenoasă în compania camarazilor. Nici pentru o femeie nu este ușor. Ea trebuie să fie o frumusețe, o iubită, un consilier, o mamă, o gospodină, o bucătăreasă, un designer de case, un economist, o doamnă de succes și o prietenă fidelă. În același timp, rolul social al bărbaților și femeii în familie este aproximativ echilibrat teoretic, dar este instabil de fapt. În multe etape, pot apărea probleme personale dacă cerințele nu sunt în concordanță cu propriile dorințe și motivații.

Ea, mamă și casnică, își dorește să se dezvolte creativ, în timp ce soțul îi cere o carieră profesională, iar rudele ei cer menaj. Un bărbat - susținător și protector - vrea să-și urmeze hobby-ul, în timp ce soția îi cere câștiguri stabile și mari de la el, iar rudele cer ajutor. Dacă nu poți combina ceea ce îți dorești și ceea ce ai nevoie, apar conflicte personale și familiale, care pot duce la depresie sau la divorț.

În etapa de creare a căsătoriei, precum și în fiecare dintre perioadele de criză, este important să ne amintim de regula principală: o familie este coexistența unor indivizi integrali, în care fiecare are aceleași responsabilități generale ca și propriile drepturi, care trebuie să fie luate în considerare într-o instituție socială de succes. La urma urmei, rolul principal al unui bărbat și al unei femei într-o familie este procrearea și creșterea copiilor în dragoste și înțelegere reciprocă.

Ideea femeilor despre familie

Femeile sunt naturi rafinate și romantice. Când intră în căsătorie, ei sunt ghidați de mai multe idei iluzorii despre aceasta ca instituție a iubirii și înțelegerii eterne. La nivel emoțional, ei așteaptă atenție și tandrețe constantă de la soțul lor, îmbrățișări și sărutări, sex regulat de înaltă calitate, recunoștință pentru mâncarea delicioasă și confortul acasă, îngrijirea copiilor, dragostea pentru ei și participarea la educație, dorința lui de petrecere a timpului liber. , acceptarea intereselor ei, prietenilor și rudelor. La nivel pragmatic - dezvoltare personală și profesională, venituri stabile bune, protecție, fiabilitate, stil de viață sănătos, management general al gospodăriei. Nemulțumirea apare atunci când orice dorințe și cereri naturale nu găsesc un răspuns în modelul comportamental al soțului.

Este obișnuit ca o femeie să-și exagereze rolul în viață Acest lucru este valabil mai ales în primii 10-15 ani, când principalele ei responsabilități se referă la creșterea copiilor și îngrijirea lor. Acest lucru este valabil mai ales pentru situațiile în care un bărbat lucrează mult și nu are ocazia să împărtășească dificultățile soției sale. Până când se întoarce acasă în speranța de a avea intimitate cu o frumoasă gospodină sexy, ea este epuizată de dificultățile de la muncă, temele cu copilul și munca „de bucătărie”. Își petrece restul serii uitându-se la televizor sau îndeplinind sarcini simple casnice.

La sfârșitul acestei perioade, viața unei femei devine mai simplă - copiii devin adulți și independenți, ajutând la treburile casnice. Rolul social al unui bărbat în familie rămâne neschimbat de-a lungul vieții. Mai mult, cerințele cresc. Se așteaptă să obțină o creștere în carieră și să crească bogăția materială, el este responsabil pentru disponibilitatea unei locuințe confortabile, haine la modă pentru soția și copiii lui, o mașină și concediu anual. Acesta este ceea ce este important să-și amintească fiecare femeie.

Rolul familiei în viața unei femei

Revoluția de gen a egalat drepturile ambelor sexe. Jumătatea corectă a avut ocazia să ducă o viață profesională și socială activă. Femeile au devenit mai independente. Cu doar o jumătate de secol în urmă, căsătoria era apanajul unei persoane tinere, inteligente și atrăgătoare. Pentru o fată modernă, dezvoltarea prioritară a drumului ei de viață este succesiunea: studii superioare - carieră - familie - copii. Sunt puternici și persistenti, dar totuși visează la unicul și singurul om. Doar cu experiență cerințele pentru el devin din ce în ce mai mari, iar numărul băieților buni necăsătoriți scade.

Indiferent cât de puternică și independentă ar fi, are nevoie de un bărbat puternic și de încredere cu care să-și poată construi propriul cuib confortabil. Într-o uniune armonioasă plină de emoții pozitive, ea înflorește, devine moale și feminină - așa este dezvăluită esența ei inerentă naturii.

Femeia este mama. Indiferent de dificultățile pe care le implică responsabilitățile maternității, ea își poate dezvălui pe deplin esența genetică prin nașterea unui copil și creșterea lui.

Pentru a se simți și a fi sănătoasă, are nevoie de sex regulat, de calitate. Un soț iubit este cel mai bun partener și garant al unei vieți sexuale stabile.

Dragoste, maternitate, sex obișnuit - acestea sunt cele trei motive fundamentale pentru o fată care o încurajează să creeze o uniune de familie.

În același timp, îi este foarte greu să fie dulce, blândă, afectuoasă, frumoasă, grijulie și veselă, purtând responsabilitățile treburilor casnice și realizările profesionale. Revoluția de gen a extins drepturile femeilor, dar nu le-a făcut viața mai ușoară.

Ideea bărbaților despre familie

Așteptările bărbaților despre familie se bazează mai puțin pe factorul emoțional, ci mai mult pe pragmatic. Uneori, cerințele lui față de ea au un avantaj cantitativ. O femeie ar trebui să fie frumoasă, îngrijită și sănătoasă. Ea trebuie să mulțumească prietenilor și rudelor, să mențină relații bune cu ei, să fie tovarășul lui drăguț și persoana inteligentă cu gânduri asemănătoare atunci când vizitează și acasă - o iubitoare sexy, o gospodină bună și o mamă atentă. Soțul vrea să vadă într-o soție care va fi, de asemenea, înțeleaptă, tolerantă și înțelegătoare. Înțelegerea de sine este principala cerință a unui bărbat modern pentru o femeie. Și aceasta implică acceptarea hobby-urilor sale și a „viciilor” rezonabile, absența unei lupte împotriva lor din partea ei. Poate suporta cotleturile insuficient de gustoase și praful pe mobilier, dar el, un puternic reprezentant al societății, nu va tolera reproșurile și suprimarea dorințelor sale. Cu toate acestea, cu toate dezavantajele și avantajele susținătorului familiei moderne, rolul social al unui bărbat în familie corespunde cu ceea ce el cere de la alesul său. Dacă el acceptă lumea ei interioară, atunci trebuie să o accepte și ea. În caz de inconsecvență, trebuie să rezolvați problema și abia apoi să treceți la noi cerințe.

Familia în viața unui bărbat

În timp ce își caută în mod activ viitoarea soție, el caută un tovarăș credincios și înțelept, care să le aranjeze viața împreună. Datorită egalității de gen, el este bucuros să vadă în apropiere o fată completă și de succes. Cu toate acestea, el nu caută succesul ei, ci pe el însuși lângă ea. Rolul familiei în viața unui bărbat este determinat de prioritățile sale de viață. Pentru el, uniunea de familie este un stimulent pentru realizări personale, în același timp sprijin și asistență în drumul către acestea.

Ar trebui să se simtă ca principalul, susținătorul și protectorul. Ea o poate accepta ca persoană, dar a lui va fi suprimată dacă ea este liderul.

Se bucură când există o cină delicioasă și o comandă în casă; Mă bucur când se creează o atmosferă sănătoasă de relații cu cei dragi; mulțumit când este lăudat, admirat și îngrijit. Soțul din soția sa caută imaginea unei mame și, în același timp, un spate de încredere.

Sprijinul și înțelegerea din partea ei este un aspect important al viziunii masculine a familiei. Când le simte și le dă seama, în el se dezvăluie noi resurse pentru următoarele realizări.

În subconștient, se străduiește să prelungească familia, căutând un candidat sănătos pentru rolul de mamă a copiilor săi. El îi iubește și are grijă de ei, se străduiește pentru viitorul lor fericit. Cu toate acestea, ele nu sunt centrul vieții. Scopul său este succesul în viață, iar soția lui este o asistentă pe calea autorealizării.

Iubește cu ochii. Dacă ea este bună și sexy și, în același timp, îndeplinește celelalte cerințe ale lui, atunci el este mulțumit vizual și fizic, ceea ce înseamnă că este mulțumit de căsătorie. În caz contrar, el continuă să caute.

Rolul unui bărbat în familie și societate este determinat nu atât de el însuși, cât de femeia pe care o alege.

Cerințe standard pentru acesta

Rolul principal al unui bărbat în familie este că responsabilitatea pentru fericirea și bunăstarea familiei îi revine în primul rând. Ținând cont de toate cele de mai sus, putem formula cu precizie ce se cere unui reprezentant al sexului puternic pentru ca instituția căsătoriei creată de el să aibă succes.

Rolurile tradiționale ale bărbaților (familia ar trebui să ia în considerare):

1. Consilier și prieten. Comunicarea este o componentă importantă a unei uniuni fericite.
2. Un tată atent și un profesor înțelept.
3. Iubitor, bun și credincios.
4. Un proprietar independent în locuința sa, capabil să-și îndeplinească nu numai îndatoririle de serviciu, ci și să împărtășească funcțiile soției sale.
5. Garant al stabilității materialelor și al acumulării de beneficii.
6. Un membru politicos al familiei ei care își tratează rudele și prietenii cu respect.
7. Centrul creierului în luarea deciziilor generale este puternic, de încredere, sensibil, cu voință puternică, luptă spre dezvoltare.

Rolurile tradiționale ale unui bărbat implică acele funcții de bază pe care este obligat să le îndeplinească la încheierea căsătoriei. Responsabilitatea pentru acțiunile cuiva, pentru bunăstarea și sănătatea emoțională din cadrul familiei este o responsabilitate importantă care trebuie îndeplinită de la sine. În caz contrar, el este incapabil să-și conducă uniunea spre dezvoltare și acumulare de beneficii.

Rolurile interacțiunii interpersonale

După cum am menționat deja, din punctul de vedere al unei femei, rolurile principale ale unui bărbat în familie sunt la același nivel cu cele interpersonale, determinate emoțional. În timp ce pentru el componenta senzuală este întotdeauna secundară sau devine așa după câțiva ani.

Motivele nemulțumirii femeilor în căsătorie sunt adesea subprimirea sau absența următoarelor componente ale unei uniuni fericite:

Atenție și tandrețe;

Comunicare regulată;

Onestitate;

Recunoștință pentru confortul casei;

Acceptarea ei ca individ și membru al societății;

Timp liber comun regulat.

După cum arată practica, recreerea activă împreună și vizionarea de filme seara, împărtășirea intereselor și hobby-urilor fiecăruia îi apropie în mod semnificativ pe parteneri. Rolul unui bărbat în familie este de a accepta această componentă a intimității spirituale și de a-i asigura prezența în viața de zi cu zi. Este important să echilibrați cerințele pentru partener și respectarea dorințelor sale.

Comunicarea regulată necesită un efort serios. Preocuparea cu afacerile și problemele lor personale îi face pe ambii parteneri să fie neatenți și insensibili unul față de celălalt, iar comunicarea zilnică se reduce la conversații minime despre copii sau rude. Este important să fii profund interesat nu numai de circumstanțele externe, ci și de experiențele interne, pentru a discuta despre gânduri, sentimente, frici, dorințe și obiective. Din păcate, din partea sexului puternic nu există niciun stimulent pentru o comunicare emoțională profundă. Este necesar să ne străduim să ne înțelegem reciproc și să încercăm să ne schimbăm în favoarea fericirii comune.

Astfel, rolul unui bărbat într-o familie și societate modernă se reduce la respectarea celor trei piloni ai săi:

1. Garant al stabilității materialelor.
2. Un însoțitor în treburile casnice și în creșterea copiilor.
3. Lider spiritual și partener emoțional.

Căsătoria este o substanță foarte complexă. Întemeierea unei familii nu este dificil. Este greu de asigurat fericirea ambilor parteneri și a copiilor lor în această uniune. Acest lucru necesită eforturi serioase, uneori la limita cu încălcarea propriilor interese. Este important să ne amintim că o persoană poate realiza multe în viață, dar doi parteneri iubitori au posibilitatea de a realiza mult mai mult într-o uniune armonioasă împreună. Dar ajustarea tuturor sistemelor sale se află pe umerii soțului. Acesta este cel mai important rol al unui bărbat în familie.

Cheia unei relații sănătoase- aceasta este repartizarea corectă și armonioasă a drepturilor și responsabilităților între soți.

Rolurile bărbaților și femeilor în familie au fost determinate din punct de vedere istoric datorită precondițiilor biologice, caracteristicilor mentale și naturii sociale.

Lumea modernă este izbitor de diferită de comunitățile primitive în care s-a format imaginea familiei. Dar pentru a ignora complet modelul natural de interacțiune dintre un bărbat și o femeie, schimbarea radicală a rolurilor - dăunătoare căsătoriei.

Cine este șeful familiei?

Orice comunitate de oameni nevoie de un lider, care va coordona acțiunile, va rezolva situații controversate, iar apoi își va asuma responsabilitatea pentru consecințele deciziilor luate.

Același principiu funcționează în familie. Numai în familie „liderul” este numit „capul familiei”.

Dar conducerea nu înseamnă că cuvântul liderului este lege incontestabilă pentru toți membrii gospodăriei.

Membrii familiei au dreptul de a face sugestii, de a respinge sau de a accepta opinia capului familiei, de a da sfaturi etc. Și soțul care joacă rolul de lider trebuie să asculte părerea tuturor și apoi să se dezvolte solutie de compromis.

În problemele care nu presupun compromis sau un răspuns clar, cuvântul capului de familie va fi decisiv. Acesta este un privilegiu responsabil și dificil.

În mod tradițional, capul familiei este omul, care timp de multe secole a fost susținător și protector. Dar în condițiile egalității economice și sociale moderne a sexelor, conceptul de „cap de familie” s-a schimbat (și în unele familii a fost desființat).

Liderul poate fi:

• ascuns;
• explicit.

Explicit Capul familiei este soțul a cărui conducere este recunoscută de toți membrii familiei.

El gestionează toate procesele din cadrul unității sociale în mod deschis și legal.

Ascuns un lider este un soț care se poziționează ca „mai jos în rang”, dar în același timp, prin manipulare sau prin acord, își promovează opiniile și deciziile prin liderul evident.

Acest punct poate fi văzut foarte bine prin zicala „Soțul este capul, soția este gâtul”. Oriunde se întoarce gâtul, capul va arăta.”

Acestea. adesea în familii palma este în mâinile bărbatului. O femeie înțeleaptă este de acord cu ordinea stabilită, dar își împinge soțul la concluzii pe care le consideră adevărate. „Vorbește cu buzele soțului ei și creează cu mâinile soțului ei.”

Roluri de gen

Sistemele familiale se bazează pe roluri de gen. Aceste roluri se formează sub influența normelor culturale ale societății și sunt un fel de „șabloane” de comportament, care dictează standarde de comportament participanților la societate.

Când intră într-o relație de familie, o persoană înțelege deja ce rol va ocupa. Ce poți face și ce nu poți face.

Asa de fetițe de mici explică că în viitor vor deveni soții și păstrători ai vetrei.

A băieți Ei vorbesc despre necesitatea dezvoltării forței fizice și a stăpâni o profesie pentru a proteja și susține familia.

Aici sunt incluse și atitudini precum „o femeie nu ar trebui să se certe cu bărbații, cu un astfel de caracter pe care îl vei primi de la soțul tău” sau „nu poți trage coada fetelor, ești viitorul cap de familie, trebuie să protejezi sexul slab. ”

Scop și funcții

Bărbați

Suport material. Responsabilitatea unui bărbat în familie este de a oferi sprijin material unității sociale. Venitul trebuie să acopere toate cheltuielile de bază ale unei familii moderne (hrană, locuință, îmbrăcăminte, utilități etc.).

Desigur, uneori o femeie câștigă mai mult decât soțul ei. Dar un bărbat care nu poate naște și hrăni copii este ideal pentru rolul de întreținere a familiei (și cel mai probabil îl va încerca atunci când soția lui va intra în concediu de maternitate, chiar dacă este pasiv din punct de vedere economic).

Condițiile prealabile sociale le dictează și ele condițiile, iar sexului puternic i se oferă adesea poziții mai responsabile și bine plătite.

Protecţie. Protecția familiei este o funcție importantă. Bărbații sunt mai puternici fizic decât femeile. De asemenea, sunt mai echilibrați din punct de vedere emoțional și au o minte matematică.

Prin urmare, un adevărat reprezentant al sexului puternic va lua lovitura în caz de pericol, fie că este o lovitură în sens literal sau figurat.

Soțul nu ar trebui să transfere responsabilitatea rezolvării problemelor asupra soției sale fragile.

Rezolvarea problemelor tehnice (funcția casnică). Totul este destul de simplu aici. Omul trebuie să repare raftul la timp, să conecteze o nouă mașină de spălat și să rezolve problemele cu scurgerile bateriilor.

Funcția strategică. Un om este un strateg prin natura sa. El trebuie să rezolve problemele importante pentru familie împreună cu soția sa. Dar, de regulă, femeile oferă pur și simplu opțiuni și o imagine generală a rezolvării problemelor. Și bărbații își construiesc strategii, un plan precis de acțiune etc.

Funcția internă. Un tată ar trebui să fie orientat spre familie, deși într-o măsură mai mică decât o femeie. Un bărbat își petrece cea mai mare parte a vieții la serviciu, fiind acasă doar seara.

Dar când își petrece timpul cu familia, trebuie să se adâncească cât mai mult în treburile interioare, bucuriile și dezamăgirile.

Părinte- Aceasta este o lucrare de bijuterii pe care o face mama. Femeia este cea care corectează zilnic comportamentul copilului, folosind recompense/pedepse/explicații.

Dar un bărbat nu ar trebui să-și ignore copilul. El stabilește cursul educației, evaluează comportamentul copilului și în unele cazuri chiar reprezintă „cea mai înaltă instanță” sau „pedeapsa capitală” ca membru autorizat al familiei.

femei

Funcția de reproducere a descendenților. O femeie naște și naște copii, îi crește și îi crește.

Această funcție este disponibilă doar pentru jumătatea omenirii.

Și din moment ce doamnele sunt mai orientate spre familie, ele investesc mai multă energie și timp direct în educație decât bărbații. În timpul concediului de maternitate, o femeie este cu copilul ei tot timpul.

Iar bărbatul care asigură financiar familia în acest moment nu are ocazia să dedice mult timp copilului.

Funcția casnică. Dacă un bărbat rezolvă în mod tradițional problemele tehnice și problemele din familie care necesită utilizarea forței fizice, atunci femeia are grijă de confort. Gătitul, spălatul, călcatul și curățarea cad pe umerii fragili ai soției.

Dar chiar dacă o femeie delegă toată munca personalului casnic, ea trebuie să „investească” în crearea confortului.

Flori proaspete pe pervaz, perdele noi sau șervețele brodate pe masă creează senzația că gazda a avut o mână de lucru în toate.

Funcția de salvare. Un bărbat este un agresor care își atinge obiectivele și irosește energie în mediul extern. În familie, energia lui este completată și păstrată de femeie. Ea face acest lucru prin afecțiune, încurajare, admirație, stimulare.

Lista responsabilităților

Responsabilitatile unui barbat:

Responsabilitatile unei femei:

• menaj (gătit, menținerea ordinii etc.);
• activitate (soția nu este obligată să asigure familia și munca, ci trebuie să aibă un hobby pentru a nu se bloca în viața de zi cu zi);
• parenting;
• sprijin emoțional din partea soțului;
• menţinerea caracterului moral al familiei.

Când o femeie are o criză de vârstă mijlocie? Aflați despre asta de la noi.

Cum se distribuie corect?

Cu toții suntem diferiți și unici. Nu există o schemă uniformă de împărțire a responsabilităților familiale.

De exemplu, undeva, o soție iubește să repare aparatele de uz casnic și literalmente meditează în timpul acestui proces, dar soțului nu îi place să joace cu aparatele de uz casnic.

Într-o altă familie Bărbatul gătește bine și din copilărie a visat să devină bucătar.

Dar soția lui este atât de obosită să aibă grijă de doi copii încât refuză categoric să gătească.

Și în fiecare dintre aceste situații, soții mulțumiți de responsabilitățile lor.

Deci, cum să distribuiți responsabilitățile? Luați ca bază schema tradițională de repartizare a responsabilităților în familie (bărbați și femei).

Ajustați această schemă în funcție de ceea ce preferă să facă fiecare soț. Și, desigur, nu uitați să-l ajutați pe cel mai semnificativ „înlocuindu-vă” persoana iubită în anumite poziții, dacă este necesar.

Exemplu: Soția din familie gătește, iar soțul ridică copiii de la școală. Dar într-o zi bărbatul a fost reținut la serviciu.

Mama a mers să ia copiii, petrecând trei ore pe ea (soțul a plecat dimineața cu mașina, iar soția a plecat cu mijloacele de transport în comun). Până la întoarcerea familiei, bărbatul pregătise deja cina, deoarece a ajuns acasă puțin mai devreme decât soția sa.

Exemplul prezentat ilustrează perfect cum să distribuiți corect responsabilitățile în familie, bazat pe principiul asistenței reciproce.

Tabelul de roluri

Principalele roluri ale familiei:

Aceasta este schema de bază pe care se bazează distribuția rolurilor și pe baza căreia poți realiza armonie în familie.

Ce înseamnă criza vârstei mijlocii pentru bărbați? veți găsi pe site-ul nostru.

Metode de distribuire

Există multe metode de distribuire a rolurilor și a responsabilităților corespunzătoare în familie. Dar trei metode sunt universale:

Motivele și semnificația schimbării lor

Schimbarea rolurilor în familie poate avea loc ca la cererea sotilor(totul este clar aici) și forţat.

Dacă un bărbat a întreținut întotdeauna familia, iar o femeie a avut grijă de copii, în cazul unui accident de muncă, rolurile soțului se vor schimba.

O femeie poate obține o promovare în timp ce este însărcinată și poate începe să câștige mai mult decât soțul ei. În acest caz, familia va Este benefic pentru un bărbat să ia concediu de maternitate, iar femeia a devenit susținătoarea familiei.

Subiect separat - dezechilibru în familie. Când o femeie nu vrea să-și asume rolul de protector, dar din cauza imaturității soțului ei, trebuie să o facă. Sau un bărbat, care locuiește cu o femeie leneșă, face toate treburile casnice pentru ea.

Astfel de situații necesită corectare și, în absența progresului, duc la divorț.

Schimb de roluri- acest lucru nu este întotdeauna rău. Principalul lucru este că totul se întâmplă de comun acord și nu provoacă disconfort membrilor familiei. Ei bine, acolo unde dragostea domnește, poți oricând să fii de acord și să ajungi la o decizie comună.

Despre rolul bărbaților și femeilor în familie în acest videoclip: